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📍 DORTMUND
Sieh, was möglich ist.
Augenoptikermeister:in oder Augenoptiker:in
Arbeite mit den neuesten Technologien - in einem Team, das zusammen verkauft. Als Teil von EssilorLuxottica arbeitest du mit dem vollen Produktportfolio, den neuesten Geräten und den Weiterbildungen direkt aus der Gruppe. In einer Tiefe, die sonst nur wenige bieten.
Modulare Apollo-Förderung, individuell auf dich zugeschnitten
Beratung, Messung, Werkstatt
Arbeiten mit Technologie, die bei uns oft früher steht als beim Wettbewerb
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Über uns:
Apollo
Das sind wir
Mit rund 900 Filialen sind wir der filialstärkste Optiker Deutschlands. Unsere über 5.000 Mitarbeitenden sorgen täglich dafür, dass Menschen nicht nur besser sehen, sondern besser leben. Was uns von anderen unterscheidet? Wir führen nicht nur Marken wie Ray‒Ban, Oakley, Persol oder Varilux ‒ sie gehören zur EssilorLuxottica‒Gruppe, zu der auch Apollo zählt. Und du arbeitest mittendrin: Du profitierst nicht nur von einem erstklassigen Markenportfolio, sondern auch von den neuesten Med‒Tech‒Innovationen und Trends der Branche.————— —
Unsere Mission
„Driven by Care. Powered by Excellence." Für uns ist gutes Sehen kein Luxus, sondern ein Grundrecht. Deshalb treiben wir Innovationen voran, die den Alltag von Millionen Menschen verbessern ‒ vom Augen‒Check‒Up bis zu Gläsern, die Kurzsichtigkeit bei Kindern nachweislich verlangsamen. Und deshalb ist ein Job bei uns mehr als nur ein Job: Du arbeitest mit Technik, die Menschen Sicht gibt. Und damit Chancen.
Du passt zu uns, wenn...
...du Technik nutzen willst, die mehr kann als nur Sehstärken bestimmen.
...du Lust hast, dich weiterzuentwickeln, statt beim Status quo stehen zu bleiben.
...dir wichtig ist, wohin deine Weiterbildung führt - und wer sie bezahlt.
Das klingt nach dir?
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Was Apollo anders macht
Der Unterschied, den du täglich spürst.
Menschen. Nicht nur Sehstärken.
Bei uns ist der Verkauf der letzte Schritt der Beratung - nicht der erste. Mit deiner fachlichen Expertise trägst du dazu bei, dass sich unsere Kund:innen bestens aufgehoben fühlen. Du berätst auf Augenhöhe und sorgst für ein erstklassiges Seherlebnis.
Ein Weg, der dich weiterbringt.
Ausbildung, Meister, Filialleitung, Multistore, regional - bei Apollo ist der nächste Schritt kein Zufall, sondern der Plan. Unsere modulare Meisterförderung übernimmt z. B. Kurskosten, Prüfungsgebühren und Lernurlaub. Du konzentrierst dich aufs Lernen. Wir kümmern uns um den Rest.
Technik, die dich zum Profi macht.
Als Teil von EssilorLuxottica arbeitest du mit Technologien und Produkten unseres Mutterkonzerns, wie z. B. Augen-Check-Up, Stellest-Gläser gegen Kurzsichtigkeit bei Kindern, Autorefraktion und AIWEAR. Du bekommst Neues oft früher als andere.
Weiterbildung bei Apollo.
Dein Meister. Dein Weg. Unsere Rechnung.
Warum wir das anders machen als die anderen.
Viele Arbeitgeber sagen: "Wir fördern deine Weiterbildung" - und dann zahlst du sie im Zweifel doch selbst. Oder du wartest Jahre auf den freien Platz. Oder die Kosten werden auf dein Gehalt angerechnet.
Bei uns läuft das anders: Mit der modularen Apollo Förderung stellst du dir deine Weiterbildung so zusammen, wie sie zu deinem Leben passt. Du wählst aus verschiedenen Förderbausteinen - z. B. Kursgebühren, Reisekosten, doppelte Haushaltsführung oder Betreuungszuschuss. Du konzentrierst dich aufs Lernen, wir kümmern uns um den Rest.
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Meisterkurs
Übernahme der Kursgebühren bis 11.000 €
Lernurlaub
Bezahlte freie Tage für Prüfungsvorbereitung.
Gebühren
Wir übernehmen anteilig, du konzentrierst dich aufs Lernen.
Betreuungszuschuss
Damit Weiterbildung auch mit Kindern funktioniert.
Deine Rolle bei uns
Echte Beratung
Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten
Vom ersten „Ich brauche eine Brille" bis zur passenden Lösung begleitest du den kompletten Weg. Mit modernster Mess- und Beratungstechnologie im Rücken, einem starken Team an deiner Seite und dem vollen Markenportfolio von EssilorLuxottica in der Hand. Echte Beratung, für ein erstklassiges Seherlebnis.
Du berätst individuell und fachlich kompetent, von der Sehanalyse bis zur optimalen Brillen- oder Kontaktlinsenlösung.
Du setzt moderene Mess- und Beratungstechnologien sicher ein: Autorefraktion, Augen-Check-Up und mehr.
Du sicherst gemeinsam mit dem Team unsere Qualitäts- und Servicestandards und gestaltest sie aktiv mit.
Du bringst dein Fachwissen in den Alltag ein und unterstützt Kolleg:innen bei optischen Fragestellungen.
Das bringst du mit
Wir suchen keine perfekten Lebensläufe - wir suchen Menschen, die Freude an der Augenoptik haben und die wissen, dass gutes Sehen mehr ist als eine schicke Fassung. Wenn du dich hier wiedererkennst, passt du zu uns.
Eine abgeschlossene Ausbildung oder einen Meisterabschluss in der Augenoptik. Berufserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss.
Einen hohen Qualitätsanspruch, Verantwortungsbewusstsein und Freude an präzisem Arbeiten.
Echte Service- und Kundenorientierung, weil gute Beratung bei uns der Kern des Jobs ist, nicht das Add-on.
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise.
Du willst nicht einfach wechseln, du willst ankommen?
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Deine Benefits bei Apollo
Acht Gründe, die sich auszahlen.
Attraktives Gehalt & Prämiensystem
Wir bieten dir ein mehr als marktübliches Gehalt und ein attraktives Prämiensystem. Deine Leistung zählt - ebenso wie der Erfolg deines Teams. Durch unsere Teamprämie entsteht ein Miteinander, bei dem gute Beratung gemeinsames Arbeiten im Mittelpunkt stehen.
Personalrabatt & Dienstbrille
Du erhältst pro Kalenderjahr eine kostenfreie Dienstbrille sowie exklusive Mitarbeiterrabatte: 50 % auf iWear Produkte und 25 % auf weitere Personalkäufe. Für deine Kinder bis 18 gibt es eine kostenlose Stelltest Brille inklusive Fassung. Die Rabatte gelten auch für berechtigte Familienangehörige.
Steuerfreies Budget
Ein monatlicher 50 €-Wertgutschein, flexibel einlösbar bei Rewe, Aldi, Rossmann, dm, Tankstellen, Amazon und rund 100 weiteren Partnern. Du entscheidest jeden Monat neu, wofür.
Apollo Förderung
Kursgebühren, doppelte Haushaltsführung, Prüfungsgebühren, bezahlte Freistellung - alles modular, alles von uns finanziert. Du wählst die Bausteine aus, die zu deinem Leben passen.
Facharzt-Service
Unser Partner doQtor vermittelt dir schnell und kostenfrei Fachärzt:innen, Psychotherapeut:innen und Beratungsstellen in deiner Nähe. Vertraulich, unkompliziert, auch für Angehörige ersten Grades.
Gesundheits- & Vorsorgeleistungen
Wir unterstützen dich mit umfassenden Vorsorgeleistungen: betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitsgeberzuschuss, Gruppenunfallversicherung und die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing über unseren Partner Eurorad.
Sommercamp
Das EssilorLuxottica-Sommercamp in einem 5-Sterne-Feriendorf am Meer ist ein besonderes Ferienangebot für Kinder unserer Mitarbeitenden von 9 bis 17 Jahren. Den Großteil der Kosten übernimmt EssilorLuxottica.
Arbeitszeiten & Einsatzplanung
30 Urlaubstage - mehr als im Einzelhandel üblich, eine geregelte Arbeitswoche und mindestens ein freier Samstag pro Monat. Die Einsatzplanung steht bis Mitte des Vormonats fest.
Frag nicht uns. Frag die, die hier arbeiten.
Echte Stimmen aus dem Team
MONA | Meisterschülerin
HALUK | STORE MANAGER
PATRICK | STELLV. STORE MANAGER
SABRINA | VERKAUFSBERATERIN
Was kaum jemand weiß
Die Brillen, die deine Kundschaft liebt, kommen von uns.
Apollo ist Teil von EssilorLuxottica - dem größten Augenoptik-Konzern der Welt. Was das für dich bedeutet? Kurz gesagt: Die coolsten Marken, die innovativsten Gläser und die modernste Technik kommen aus derselben Gruppe, zu der auch wir gehören.
Home of
Bei uns ist Ray-Ban nicht nur Ware. Sondern Familie.
Für viele Optiker ist Ray-Ban eine Marke, für uns gehört Ray-Ban zur Familie. Genau wie Oakley, Persol, Stellest und Varilux, denn all diese Marken stammen aus der EssilorLuxottica-Gruppe. Deshalb sehen unsere Filialen nicht aus wie Verkaufsstellen - sondern zunehmend wie Markenwelten.
Sei dabei
In der Praxis
Warum du davon jeden Tag profitiertst
Du hast die Neuheiten früh
Neue Produkte und deren neue Generationen sind bei uns schon erhältlich, während viele andere Händler noch warten. Du arbeitest mit Produkten aus unserer Gruppe, die du bei uns oft früher in der Hand hast als anderswo.
Alles aus einer Gruppe
Die Gläser, die Fassungen, die Messgeräte, die Diagnostik-Software - der Großteil stammt aus unserem Konzernverbund. Essilor ist der größte Innovationstreiber der Branche. Du verkaufst Produkte, die die Branche voranbringen. Nicht einfach das, was gerade im Katalog steht.
Dein Arbeitsplatz
Dortmund Westenhellweg
Deine Filiale liegt mitten in der Dortmunder Innenstadt auf dem Westenhellweg, einer der frequenzstärksten Einkaufsstraßen Deutschlands. Reine Fußgängerzone, enorme Laufkundschaft, beste ÖPNV-Anbindung ins gesamte Ruhrgebiet. Wer aus Bochum, Hagen oder Unna pendelt, ist in rund 30 Minuten bei uns.
Parkhäuser in direkter Umgebung — Parkhaus Thier-Galerie und Parkhaus Westentor in wenigen Minuten fußläufig erreichbar.
Stadtbahn-Station Reinoldikirche direkt um die Ecke — Anbindung an Hauptbahnhof und das gesamte VRR-Netz in unter 10 Minuten.
Modernes Storekonzept mit aktueller Mess- und Diagnostik-Technik.
Premium-Lage auf einer der frequenzstärksten Einkaufsstraßen Deutschlands — zwischen Hauptbahnhof und Reinoldikirche, mit Markenwelt-Design im aktuellen Storekonzept.
So läuft dein Einstieg
In vier Schritten zum neuen Job
01
Online Bewerbung
Formular ausfüllen, abschicken, fertig - das dauert weniger als fünf Minuten. Einen Lebenslauf brauchst du erst später. Uns reicht, dass wir wissen, wer du bist und wie wir dich erreichen.
02
Telefonisches Kennenlernen
Ein kurzes Telefonat, in dem wir die Rahmenbedingungen klären und du deine Fragen stellen kannst. Kein Verhör, kein Prüfungsdruck - einfach ein Gespräch auf Augenhöhe, damit beide Seiten wissen, woran sie sind.
03
Video‒Interview (Teams)
Ein ca. 30-minütiges Video-Gespräch mit dem Recruiting via Microsoft Teams. Wir lernen uns gegenseitig besser kennen, sprechen über deine Vorstellungen, deine Benefits und wie dein zukünftiger Arbeitsalltag bei uns aussieht.
04
Persönliches Treffen
Du besuchst deine mögliche neue Filiale für einen Vormittag oder Nachmittag, schaust dir die Abläufe an, sprichst mit dem Team. So merkst du selbst, ob es passt - bevor du dich wirklich entscheidest.
05
Start & Einarbeitung
Drei Wochen in einem unserer Store Training Center - wohnortnah, mit festen Ansprechpartner:innen. Du lernst Systeme, Geräte und Abläufe in Ruhe kennen, bevor es in deiner Filiale richtig losgeht.
Mach den ersten Schritt
Warum es sich lohnt, den Schritt zu machen.
Auf einen Blick
Du solltest bei uns anfangen weil...
...deine Weiterentwicklung bei uns nicht Nebensache ist, sondern Priorität hat und von uns finanziert wird - mit klarer Perspektive bis zur Filialleitung und weiter.
...du von den neuesten Innovationen und Trends der Branche von Anfang an profitierst: Augen-Check-Up, Transitions, AIWEAR und viele mehr.
... unsere Teamprämie den Fokus dorthin verschiebt, wo er hingehört: auf gute Beratung und Zusammenarbeit.
...du in allen Bereichen der Augenoptik arbeitest - Beratung, Messung, Werkstatt, Verkauf - statt an einer festen Station zu stehen.
... du als Teil von EssilorLuxottica nicht nur Brillen verkaufst, sondern mit den Marken arbeitest, die wir selbst entwickeln - Ray-Ban, Oakley, Persol, Stellest und mehr.
Klingt nach deinem Weg?
Wir freuen uns, dich kennenzulernen.
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Diese Fragen bekommen wir häufig gestellt:
Ich bin noch kein:e Meister:in. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Brauche ich einen ausformulierten Lebenslauf für die Bewerbung?
Werde ich nur im Verkauf eingesetzt oder auch in der Werkstatt?
Wie läuft die Einarbeitung ab, wenn ich neu bei Apollo anfange?
Muss ich jeden Samstag arbeiten?
Du hast noch Fragen?
Dann bewirb dich am besten direkt bei uns. Alles Weitere klären wir persönlich - sei es im ersten Gespräch oder spätestens beim Kennenlerntag in deiner Filiale. Dann kannst du uns all deine Fragen stellen und siehst gleichzeitig selbst, wie wir arbeiten.
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Tobias Pletz
Head of Recruiting
© 2026 Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG
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